فتح باب التعاقد (المؤقت والجزئي) للكوادر الصحية من قبل هيئة الهلال الأحمر السعودي
أعلنت هيئة الهلال الأحمر السعودي عن إطلاق منصة جديدة لتعزيز فرص العمل بنظام التعاقد المؤقت أو الجزئي، والتي تستهدف المواطنين والمواطنات من الممارسين الصحيين. تأتي هذه الخطوة في إطار التزام الهيئة بمسؤولياتها المجتمعية وتحسين الخدمات الصحية المقدمة للمجتمع.
الوظائف المتاحة:
تسعى الهيئة إلى توظيف عدد من المهن الحيوية، وتشمل:
- طبيب مقيم.
- طبيب نائب.
- طبيب استشاري.
- أخصائي أول.
- أخصائي.
- فني.
الشروط الأساسية للتقديم:
لضمان التوظيف، يجب أن تتوافر في المتقدمين الشروط التالية:
- الجنسية السعودية.
- وجود تصنيف مهني ساري من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية.
- تطابق التصنيف المهني مع المسمى المتفق عليه في العقد.
- توفر تأمين ضد الأخطاء الطبية.
- الاستعداد للعمل في أي من فروع الهيئة حسب متطلبات العمل.
الوثائق المطلوبة:
لإتمام عملية التعاقد، يجب تقديم المستندات التالية:
- الهوية الوطنية.
- المؤهل العلمي.
- التصنيف المهني.
- تأمين ضد المخاطر المهنية.
- الدورات التدريبية المطلوبة مثل (ACLS – ITLS or PHTLS – BLS) لفئتي الأطباء والأخصائيين الفنيين.
ملاحظات هامة:
ينبغي ملاحظة النقاط التالية:
- لا تشمل فرص التعاقد الحاليين من موظفي هيئة الهلال الأحمر السعودي.
- العقود لا تتضمن مزايا إضافية مثل الإجازات المهنية أو الدراسية.
- العقد المؤقت (اللوكم) يتمتع بدوام كامل، وفي حال كان الموظف يعمل في جهة أخرى، يتطلب تقديم إجازة رسمية.
- العقد الجزئي يعتمد على نظام الساعات.
فترة التقديم:
التقديم مفتوح الآن، وقد بدأ اليوم الأربعاء 1447/07/18هـ الموافق 2026/01/07م.
كيفية التقديم:
يمكن للراغبين في التقدم للوظائف زيارة الرابط التالي:
اضغط هنا
انضم إلى فريق الهيئة وكن جزءًا من الجهود الرامية لتحسين الرعاية الصحية في المملكة!
تابعنا على مجتمعاتنا الرقمية
انضم لمجتمع التلجرام
انضم لقناة الواتس أب
تابعنا على منصة إكس
تابعنا على تيك توك